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精选章节

发表时间: 2025-07-06 16:35:10

公司年会。

“柳如烟,你穿个礼服怎么好意思顶着那么显眼的胸?也不怕影响公司形象,赶紧去买件能压平的塑身衣!”

闺蜜叹了口气对我说:“你也是,参加年会而已,穿个普通套装就得了,怎么还穿显身材的?”

室友也撇着嘴:“现在职场环境多敏感,你一个女孩子,怎么就不知道收敛点保护自己呢?”

我气得当场起草了一份辞职报告,并将主管的聊天记录截图发给了HR。

这破工作,我不干了!

1

公司年会要求正装出席。我精心挑选了一件剪裁合体、并不暴露的黑色晚礼服,希望能展现专业又不失优雅的一面。

我努力融入氛围,和同事们交谈。

刚回到工位正打算整理下年会照片,却意外收到了主管张伟的钉钉消息。

“柳如烟,年会照片我看过了,你穿那件礼服…是不是不太合适?”

我愣了一下,回复:“张主管,请问哪里不合适?是款式还是颜色?我确认过着装要求,是正装。”

“呵呵,你自己心里没数吗?那么紧身的料子,你那个…那个部位那么显眼,在台上领奖的时候下面多少双眼睛盯着看?严重影响公司专业形象你知道吗?”

看到张伟这话,我瞬间血液上涌:“张主管,你这话什么意思?我的穿着完全符合公司规定,而且我的身材是我自己的事情!”

张伟的回复带着刻薄:“我什么意思你不明白?哪有女员工参加公司活动,这么不注意形象,让所有人的注意力都被你身体吸引过去的?你要是实在控制不住,就别穿这种显身材的衣服!别借着领奖的机会,用身体博眼球!”

“你自己看看照片,焦点全在你身上了,你也不怕被人议论纷纷?”

我懵了。

这还是平时那个道貌岸然、满嘴职场平等的张主管吗?

他怎么能因为我的正常穿着和天生身材,说出这么侮辱性的话?

我深吸了好几口气,强压着怒火回复:

“张主管,我的穿着没有任何问题!我的身材是天生的,难道我因为身材好,就活该被指责影响形象吗?这难道不是一种职场歧视?”

张伟更激动了:“少给我扣帽子!公司形象最重要!你这种穿着就是不得体,就是给公司招黑!你赶紧去买件能压平的强力塑身内衣,以后上班也给我穿在里面!这是命令!明天我就要看到效果!”

感情他是觉得我的存在本身就是个错误?

这还没上升到公司层面呢,怎么就对员工的身体有这么强的掌控欲?

我被气笑了,也不再客气:

“我的穿着没有问题,身材更是我的个人特征。公司如果认为我的存在影响形象,请拿出明文规定或走正规流程。买塑身衣?恕难从命!”

说完我直接关闭了钉钉,设置了消息免打扰。张伟开始疯狂@我,我都无视了。

见我不回复,他就在部门群里阴阳怪气,说什么“某些人缺乏职业素养”、“不注意职场边界”、“带坏风气”等等。

看着那些指桑骂槐的话,我气得浑身发抖。

就因为我穿了件正常的礼服,领了个奖,我就成了公司形象的破坏者?

我颤抖着把这些聊天记录截图发给闺蜜林薇。

看到闺蜜那边一直显示“正在输入”,却没回复。

我干脆打电话过去:“薇薇,你看到我发的截图了吗?”

电话那头,闺蜜有些迟疑:“看到了,如烟,张主管平时看着挺正经的,应该不是那种人啊?”

2

闺蜜林薇立马解释:

“我不是这个意思,如烟,你先别气炸,我觉得这里面可能有点误会,或者他说话方式有问题。我现在正忙着呢,等我下班去找你,咱们当面聊行不?”

我勉强压下怒火:“行,我等你!”

挂断电话,我坐在工位上,越想越委屈。

我从小发育就比同龄人早,这给我带来了无数的困扰。

学生时代,因为胸大,跑步被嘲笑“波涛汹涌”,穿校服被说“不正经”,甚至被一些猥琐的男生起外号。

好不容易熬到工作,以为职场会专业一点,结果还是这样。

为了这份工作,我付出了多少努力,加班加点,业绩突出,才在年会上得到那个优秀员工奖。

结果,所有的努力,在主管眼里,都不如我的身材“显眼”?

难道我辛辛苦苦工作,连穿一件得体礼服领奖的资格都没有?就因为我的胸比别人大?

一个小时后,闺蜜的电话打来了:

“如烟,张伟说话是难听,但他可能也是为公司形象考虑,毕竟现在职场环境复杂,容易惹闲话。他想让你穿塑身衣,出发点可能是想帮你避免麻烦…要不你就去买一件应付一下?省得他以后给你穿小鞋。”

闺蜜的语气带着劝解,但说出的话却让我心寒。

我被上司当众羞辱身材,她想的竟然是让我迎合这种无理要求?

3

我怕自己当场气晕过去,当即挂断了电话。

可电话挂了,闺蜜又给我发微信:

“如烟,一件塑身衣也没多少钱,你就当保护自己,买一件糊弄过去,别跟他硬刚了。人在屋檐下嘛。”

我真气得眼前发黑。

为了这份工作,我熬了多少夜,加了多少班,业绩一直名列前茅。怕自己形象不够专业,我买的都是剪裁优良、款式保守的职业装。

他真觉得我在乎的是那件塑身衣的钱吗?

我没理闺蜜,反手登录公司系统,提交了年假申请——我需要冷静。

十分钟后,闺蜜再次打来电话:

“如烟,你什么意思?”

“我刚想劝张主管消消气,说你只是一时冲动,结果HR说你突然请长假?这不是火上浇油吗?”

天啊,受委屈被羞辱的人是我。

我的好闺蜜竟然想着替我向羞辱我的人道歉?

她是脑子进水了吗?

我攥紧手机,忍无可忍:

“林薇,你让我太失望了。”

说完,我直接挂断拉黑。

听到我摔手机的声音,隔壁工位的同事小王,和对面桌的资深员工李姐都凑过来询问发生了什么。

听完事情原委,小王立马皱眉:“这个张伟,太恶心了吧!这不是典型的职场性骚扰和身材羞辱吗?”

李姐也愤愤不平:“就是!如烟你业绩那么好,他这是鸡蛋里挑骨头!小王,你人脉广,赶紧帮如烟想想办法,不能这么被欺负!”

小王立马说去找相熟的HR同事聊聊。

半小时后,小王皱着眉头回来了。

“如烟,HR那边的意思…有点和稀泥。他们说张主管说话方式可能欠妥,但出发点是为公司形象考虑,让你体谅一下管理层的难处,买件塑身衣息事宁人算了。”

李姐也拍拍我肩膀:“就是!如烟,咱们女人在职场不容易,有时候吃点小亏,忍一忍就过去了,别丢了工作…”

李姐话音未落,小王手机响了,是张伟打来的。小王接起,脸色变得难看。

挂断后,小王看向我,语气带着为难:“如烟…张伟发火了,说你请长假是消极对抗,影响团队士气。他说…他说你要么按他要求做,要么…就考虑另谋高就。”

闻言,李姐也看向我,劝道:

“如烟,要不…你就去买一件?应付一下?”

“这份工作待遇不错,丢了可惜…”

小王急忙附和:“对对对,领导嘛,有时候想法比较直接,咱们做下属的,退一步海阔天空。”

我死死盯着小王和李姐,突然笑出了声:

“所以,你们去沟通,不是替我讨公道,而是为了一起劝我屈服?”

4

小王脸上闪过一抹尴尬,但还是低声说:

“这不是关键,关键是现在闹僵了对谁都不好,尤其对你。”

“你都是职场老人了,就别意气用事了。”

李姐也一副过来人的口吻:“是啊,张主管这人吧,就是有点古板,不太懂女性穿衣自由,想法比较传统。你年轻漂亮身材好,稍微收敛点锋芒怎么了?”

看着两人一唱一和的样子,我的心彻底凉了。

“想法传统?”

我冷笑一声:“就因为我身材好穿了件正常礼服,他当众羞辱我,命令我穿塑身衣‘压平’,这是想法传统?这是赤裸裸的歧视和侮辱!”

见我没有丝毫退让的意思,小王无奈地叹息了一声:

“唉,领导说话就是比较冲,你没必要揪着字眼不放。”

“而且人家张主管说的也是事实啊,你身材…确实比较突出,穿那种紧身礼服,是容易引人注目。你参加公司活动,穿个宽松点的套装就得了,何必穿显身材的惹麻烦?”

李姐听完,小心翼翼地附和:

“就是,现在职场环境对女性本来就不太友好,你一个女孩子,怎么就不知道保护自己,避避风头呢?”

小王看着我,语气有点不耐烦:

“如烟,看在你平时工作能力强的份上,我一直好言相劝,可你不能仗着自己业绩好,就一直跟主管对着干啊,你这样,以后哪个领导敢重用你?”

我被气得胸口发闷:“我跟他对着干?你倒是说说,我怎么对着干了?我穿件符合规定的礼服领奖有错吗?”

小王不爽地冲我说道:

“难道不是吗?年会前我就提醒过你,选衣服注意点!结果你还是选了这么显身材的!张主管在会上看到你上台时脸都黑了!他让你穿塑身衣也是为你好,避免以后再发生类似尴尬!你怎么就不领情呢?”

“倒是你,不服从管理就算了,还直接请长假,这不是公然打他脸吗?这还不是对着干?”

我不敢置信地看着平时关系还不错的同事,失望至极:

“我真是看错人了!这种职场环境,真不如早点离开!”

听到这话,小王冷哼一声:“终于说出你的心里话了吧?”

“张主管说得果然没错,你就是恃才傲物,不服管教!一发现管不了你就闹脾气!”

啪!

我心头狠狠一痛,没忍住一巴掌拍在桌子上。巨大的声响让周围人都看了过来。

小王吓了一跳,无法置信地瞪着我:“你…你发什么疯?”

李姐赶紧打圆场:“如烟,你怎么能因为一件衣服,又是请长假,又是拍桌子的?!”

“一点小事,你至于这么激动吗?”

小王也看着我叹气:“如烟,这次真的是你太敏感冲动了!”

就在他们三人同仇敌忾般地看着我时,我的手机屏幕亮了。

是张伟发来的钉钉私聊(我没屏蔽他):

“柳如烟,知道厉害了吧?只要我一句话,你的同事都会站在我这边。”

“跟我斗?要么乖乖按我说的做,要么就卷铺盖滚蛋!HR那边我已经打好招呼了!”

5

我看了看手机里张伟嚣张的留言。

又看了看眼前一脸“为你好”实则劝你屈服的同事。

突然笑了。

我收起手机,深吸了口气,由衷地感叹:

“你们说的没错。”

“我确实是错了。”

见我“认错”,小王脸上露出了轻松的笑:

“如烟,你想通了就好。”

李姐也上前来,恢复了那副知心大姐的模样:

“如烟,现在明白也不晚。”

“咱们打工的,有时候就得学会变通。”

我点了点头,看向小王,语气平静道:

“麻烦你跟张主管说一声,我明天销假回来上班。”

“我会好好‘解决’这个问题。”

我的主动低头,让小王脸上闪过一抹诧异。

他愣了几秒,随后如释重负:

“如烟,你早这么想不就好了!”

“搞得大家这么紧张。”

李姐欣慰地去给我倒了杯水。

一边递给我,一边语重心长:

“如烟啊,不是我说你,张主管再怎么说也是领导啊,他就算说话方式有问题,你也不该拍桌子啊?”

“看把小王吓的。”

小王也附和:“就是,你以前不是最专业冷静的吗?”

“上次客户那么刁难,你都能微笑着处理好。这次怎么就这么沉不住气呢。”

我淡淡一笑,没有说话。

小王则是在对着手机发了一会消息之后,给我转发了一大串东西:

“如烟,张主管说了,你回来上班他欢迎。这是他要求的‘解决方案’,你明天记得做到。”

我看了看手机,是一份详细的、近乎苛刻的着装要求清单:

“1. 必须穿着公司统一订购的加大码工装外套(无论季节,室内必须扣好所有纽扣)。”

“2. 内搭必须为宽松、深色、高领或立领款式,严禁任何V领、圆领、修身款。”

“3. 建议使用XX品牌XX型号强力束身内衣(链接附后),并需每日拍照打卡确认穿着(仅限内衣边缘露于外套领口处)。”

“4. 严禁在办公室内脱下外套,如需去洗手间整理,需报备。”

“5. ……”

总共十几条,每一条都充满了对我身体的羞辱和控制。

看着那明晃晃的歧视条款,我点了点头:

“好,我会做到的。”

6

第二天,我“如约”回到了公司。

我穿着那件丑陋肥大的加大码工装外套,扣子一直扣到下巴。里面穿着高领打底。

看到我这副“符合要求”的打扮,小王欣慰一笑:

“如烟,委屈你了,但这样大家都安心。”

李姐也满意地点头:“如烟,我就知道你识大体。”

“这份工作来之不易,忍一时之气,以后就好了。”

张伟也从他办公室出来,看到我,脸上露出胜利者的微笑,假惺惺地说:

“嗯,这样看着就专业多了。知错能改,善莫大焉。好好工作吧。”

结婚?贤惠?我呸!我心里冷笑。

小王凑近低声说:“张主管对你态度软化了,这是好事。”

我依旧淡淡一笑:“嗯,确实该好好工作了。”

我坐回工位,开始处理积压的工作。

然而,整整一个上午,张伟都没有再给我分配任何重要任务,只是让我处理一些无关紧要的杂事。

小王和李姐坐在我对面,似乎有些欲言又止。

到了下午,部门临时接到一个重要的客户提案任务,时间紧迫。

小王忍不住问张伟:“张主管,如烟对这个客户最了解,之前的方案也是她主做的,这次提案…”

张伟打断他,轻描淡写地说:“哦,柳如烟现在形象‘调整期’,不适合代表公司面对重要客户。这个提案,小王你辛苦一下,李姐配合。让柳如烟专心处理她手头的…基础工作。”

小王和李姐对视一眼,没再说话。

我坐在工位上,心无旁骛地整理着文件,仿佛没听见。

直到下班时间,张伟再次走出办公室,对着全部门宣布:“大家辛苦了!今晚加个班,把提案最终版敲定!小王、李姐,你们跟我去会议室!”

他完全无视了我的存在。

小王看了看我,又看了看张伟,最终什么也没说,跟着进了会议室。

李姐叹了口气,也跟了进去。

偌大的办公区,只剩下我一个人。

我站起身,走到会议室门口,隔着玻璃门,看着里面“忙碌”的三人。

然后,我拿出了手机。

7

见我“毫无怨言”地被边缘化,张伟在会议室里似乎更得意了。

他故意提高了音量,像是在指导工作,又像是在说给我听。

下班时间过去两小时,会议终于结束。

张伟、小王、李姐三人疲惫但带着完成工作的满足感走出来。

张伟看到我还坐在工位上,故作惊讶:“咦?柳如烟你还没走啊?不是说了没你的事了吗?早点回去休息吧。”

我站起身,走到他们面前,脸上带着平静的微笑:

“张主管,提案完成了?恭喜。”

张伟扬了扬下巴:“嗯,小王和李姐辛苦了,完成的很好。”

小王脸上有些尴尬,李姐则避开了我的目光。

我点了点头,从包里拿出一个U盘,放在张伟面前的桌子上。

“这是什么?”张伟皱眉。

“一点小‘礼物’。”我微微一笑,“张主管不是一直担心我的‘形象’影响公司吗?我特意准备的。”

张伟疑惑地拿起U盘,插到旁边一台开着的电脑上。

点开文件夹,里面只有一个视频文件。

他点开播放。

画面赫然是年会当晚,他拿着酒杯,在会场角落,对着市场部新来的、同样身材姣好的实习生小赵,用几乎同样刻薄的语气说着:

“…小赵啊,你这裙子…啧,太显身材了,影响不好!你看看人家柳如烟,穿得多…嗯,虽然也显眼,但至少没你这么…招摇!你得学学她,收敛点,或者去买件塑身衣压压……”

视频里的小赵脸色煞白,不知所措。

画面外,清晰地录下了张伟带着酒意和猥琐的“点评”。

会议室门口沉默一片。

张伟的脸色由红转白,再由白转青,最后变得一片死灰。

小王和李姐震惊地看着视频,又看看我,再看看张伟,说不出话。

张伟猛地抬头,眼中喷火:“柳如烟!你…你竟敢偷拍?!”

我迎着他的目光,笑容不变:

“年会嘛,大家都拍照录像留念。我只是恰好录下了张主管您对同事的‘专业形象指导’。哦,对了,同样的‘指导’,我手机里还有几段,对象不同,但核心思想一致:女人胸大就是错,就得‘压平’。”

我看着眼前满脸震惊和恐惧的三人,平静地宣布:

“你们说得没错。”

“我确实该好好‘解决’问题了。”

我拿出早已准备好的辞职信,拍在张伟面前的桌子上:

“我辞职。”

“带着你奇葩的着装要求和恶臭的偏见,滚出我的视线。这个破地方,我不伺候了!”

8

看着我上一秒还“顺从”,下一秒直接辞职甩证据。

所有人都傻眼了。

几人震惊地看了我好一会。

张伟才像被踩了尾巴一样跳起来:“你疯了?”

“就因为这点小事,你要辞职?你还想毁了我?”

李姐也捂着嘴惊呼:“如烟,我们哪里对不起你了?你至于这样?”

我冷冷看着她:“至于?李姐,你忘了去年年会,你穿了件新买的旗袍,被张伟在背后说‘一把年纪了还绷那么紧,想勾引谁’?当时是谁安慰你来着?哦,是我。现在轮到我,你就劝我忍?”

“还有小王,”我转向他,“你追行政部小刘的时候,是不是张伟跟你说‘那姑娘胸大无脑,玩玩可以,别当真’?你当时还当笑话讲给我听,忘了?”

小王的脸瞬间涨红,哑口无言。

张伟见状,立刻掏出手机,对着我吼:“你污蔑!你这是诽谤!我要报警!我要发到公司大群让大家评评理!让大家看看你这个心机婊的真面目!”

他手忙脚乱地操作手机,显然想抢先在公司群扭曲事实。

他本来就是个小领导,在部门群里有点影响力。

此刻逮着机会,立刻就想把水搅浑。

他飞快地在公司大群里发消息:

“惊天大瓜!各位同事注意!我部门员工柳如烟因不满公司合理着装要求,蓄意偷拍领导,断章取义制造谣言,意图敲诈勒索!现已主动辞职!请大家认清此人真面目,小心提防!”

颠倒黑白,倒打一耙。

瞬间就把我塑造成了一个心术不正、报复公司的恶毒员工。

有他率先定调,一些不明真相的同事开始议论纷纷。群里消息刷得飞快。

“天,柳如烟看着挺正经的啊?”

“知人知面不知心,原来是这种人?”

“就是,张主管平时挺正派的,肯定是她有问题!”

“为了点小事闹这么大,心理变态吧?”

群里消息炸开了锅。张伟对着手机,继续添油加醋地编造我如何“不服管教”、“顶撞领导”、“私下抱怨公司”等等莫须有的罪名。

显然是想借此机会,彻底搞臭我,维护他那点可怜的权威。

面对张伟的污蔑,小王和李姐虽然知道真相,但都低着头,不敢吭声。

我面色冷漠地拿出手机,点开一个早就准备好的邮件发送键。

“张主管,别急。你的精彩言论,我已经打包发给了HR总监、CEO、以及全公司的女同事邮箱。哦,顺便还抄送了几家我们合作过的、以企业文化平等著称的大客户邮箱。”

闻言,张伟脸色惨白如纸:“柳如烟!你非要把事情做绝?”

他面色狰狞,仿佛我才是那个十恶不赦的人。

我却觉得可笑极了:

“现在知道怕了?”

“你羞辱我的时候,怎么没想过后果?”

听到这话,李姐突然捂着脸哭起来:“我的天啊!这以后在公司还怎么见人啊!如烟,你太狠心了!”

张伟立刻配合地喊道:

“大家都看到了!这就是柳如烟的真面目!自私自利,不顾同事死活!”

“我就不信,公司能任由这种害群之马胡作非为!”

李姐哭哭啼啼。

张伟则在群里疯狂带节奏,请求大家“主持公道”。

看到这一幕,群里一些被蒙蔽的同事更激动了,纷纷指责我太过分。

小王也冲过来,压低声音急道:

“如烟,大家同事一场,你真要把所有人都拖下水?毁了部门?张主管倒了,对我们有什么好处?”

我甩开他:

“同事?”

“你们但凡拿我当过同事,就不会有今天!”

公司保安很快被惊动过来了(可能是张伟或HR叫的)。

但他们还没开口,李姐就指着保安哭喊:

“你们别帮她!她是疯子!她毁了我们部门!”

张伟也色厉内荏地叫嚣:

“保安!把这个扰乱公司秩序、诽谤领导的人给我请出去!立刻!马上!”

张伟更是对着群里和闻声赶来的同事哭诉:

“大家都看到了!柳如烟不仅污蔑我,现在还想赖着不走,破坏公司环境!”

群里不明真相的人开始刷屏:

“天啊,这女人太可怕了!”

“保安赶紧把她弄走!”

“支持张主管!维护公司秩序!”

保安被这场面弄得有点懵,看着我,又看看张伟,为难地说:

“柳小姐…你看这…要不你先离开?有事通过正规渠道解决?”

看着保安息事宁人的态度,我心里一片冰凉。

这个地方,已经烂透了。

9

在张伟的咆哮和部分同事异样的目光下,我收拾了自己简单的个人物品,挺直脊背,在保安的“陪同”下离开了公司。

走出写字楼的路上,我感觉背后指指点点。

“看,就是她,听说偷拍领导还敲诈?”

“对,群里都传疯了,因为自己胸大穿衣服不检点被说了几句,就报复公司,心理扭曲!”

“太可怕了,这种女人哪个公司敢要?”

“所以被赶出来了吧?活该!”

有些八卦的同事,甚至故意大声议论,生怕我听不见。

我抱紧纸箱,快步走到路边,手机震动,是张伟发来的短信:

“贱人!现在知道惹我的下场了吧?”

“我说过,跟我斗,让你在业内混不下去!”

我没回复,深吸一口气,拨通了那个一直躺在通讯录里、备注为“猎头-Cindy”的电话。

电话那头,干练的女声响起:

“Hello, 如烟?怎么想起给我打电话了?有新动向?”

我尽量平静地说:“Cindy,我被迫离职了,情况有点复杂。”

“什么?” Cindy的声音严肃,“怎么回事?谁干的?”

“张伟,我的直属上司,还有…整个扭曲的环境。” 我苦笑,“导火索是我的身材。”

电话那头沉默了几秒,随后果断道:

“定位发我,我马上到。详细说。”

半小时后,一辆线条流畅的轿车停在我面前。Cindy一身利落西装下车,看到我抱着纸箱的样子,眉头紧锁:

“如烟,你那么优秀,就在那种垃圾地方忍了这么多年?”

我默默看着她,有些惭愧。

Cindy是我几年前在一次行业峰会上认识的顶级猎头,专注高端人才和注重女性发展的优质企业。

她曾多次向我抛出橄榄枝,认为我的能力和经验值得更好的平台。

但那时我觉得原公司稳定,自己也在上升期,加上对未知的些许胆怯,都婉拒了。

此刻,面对她的“恨铁不成钢”,我无言以对。

Cindy看着我,眼神锐利:“不用说了,我大概能猜到。那种破地方,早该离开了!”

她拉开车门:“上车!带你去个地方。”

车子驶入一个环境优雅的创意园区。Cindy把我带到一家窗明几净、充满设计感的公司。

“这是我一个朋友开的咨询公司,创始人也是女性,非常注重多元包容和员工体验。你先在这边休息室坐会,喝点东西冷静下。”

她递给我一杯热咖啡。

“Cindy,谢谢你。但张伟他…”

Cindy弹了弹指甲,眼神冷冽:“放心,对付那种low货,我有的是办法。”

“属于你的公道和未来,我帮你拿回来。”

她拨通了一个电话:“Anna,帮我查个人,深挖。”

“张伟,XX公司XX部门主管。我要他所有在职场上涉及性别歧视、身材羞辱、不当言论的黑料,越详细越好。特别是针对女员工的。”

“我要让全行业知道,欺负女人,是什么代价。”

10

几天后,张伟的黑料如同深水炸弹,在行业内和原公司内部炸开了锅。

除了我提供的年会视频片段,Cindy通过Anna挖到了更多猛料:

* 多次在部门聚餐时对女员工身材品头论足,言语轻佻下流(有录音和多人证词)。

* 利用职权,暗示或明示要求女下属穿着“更女性化”或“更保守”以换取工作便利或项目机会(有受害女员工的匿名举报信和聊天记录)。

* 在招聘面试中,多次询问女性应聘者婚育计划,并对身材丰满的应聘者表现出明显的偏见和歧视(有面试评估表备注流出)。

* 在公司匿名意见箱的反馈中,多次被投诉“职场性骚扰”、“制造敌对工作环境”。

* 甚至还有他早年在前公司因类似问题被警告的内部邮件截图。

所有证据链完整,指向明确。

Cindy利用她强大的人脉和媒体资源,将这些黑料精准地投放给了行业内有影响力的媒体、关注职场平等的大V、以及原公司的主要竞争对手和重要客户。

舆论瞬间反转。

原本在公司群里对我指指点点的同事,纷纷噤声,甚至有人悄悄私信我道歉。

原公司迫于巨大的舆论压力和来自客户、投资方的质询,连夜发布声明:成立专项调查组,暂停张伟一切职务,接受调查。

而张伟,彻底社死。他的名字和“职场歧视”、“身材羞辱”、“爹味领导”等词条牢牢绑定,成了业内臭名昭著的反面典型。

看着张伟被钉在耻辱柱上,我心头一阵久违的畅快。

同时,我也收到了前同事小王的电话。

“如…如烟。” 他的声音带着惊慌和讨好,“张伟他…他彻底完了!公司要开除他,可能还要追究他法律责任!”

呵呵。

我冷笑:“你觉得他冤枉?”

小王顿了两秒,语气充满了懊悔:

“如烟,之前…之前是我们糊涂,被他PUA了。他平时在部门就是一手遮天…我们也是怕…”

“你能不能…看在以前同事一场的份上,跟Cindy说说,或者跟媒体澄清一下?别牵连到我们部门其他人…我们也是受害者啊!”

我被他的无耻气笑了:“小王,你们是帮凶。你们当时的沉默和劝我屈服,就是对他的纵容。现在想起求情了?”

“还有,那个地方,我一分钟都不想再沾。”

“你们部门的死活,与我无关!”

说完,我直接挂断拉黑。

舆论风暴下,原公司声誉严重受损。HR总监亲自给我打电话,言辞恳切地道歉,表示调查组会还我公道,希望我“念及旧情”,考虑撤销对公司的“负面影响”,甚至暗示可以给我升职加薪。

“柳小姐,我们知道错了!公司非常重视你的感受!张伟我们会严肃处理!你回来吧,条件好商量!”

我站在Cindy朋友公司明亮的落地窗前,看着外面充满活力的园区,语气平静:

“回去?回到那个充满歧视、纵容恶行的地方?”

“不用了。我的未来,在更广阔的地方。”

“另外,请贵公司尽快结算我的离职赔偿金。否则,我的律师会联系你们。”

一周后,我收到了足额的赔偿金。

而张伟,被公司正式开除,并在行业封杀,再也找不到像样的工作。

小王和李姐虽然没被开除,但在公司也彻底边缘化,成了“张伟事件”的连带污点,日子很不好过。

不过这些,都与我无关了。

在Cindy的强力推荐下,我顺利通过面试,加入了现在这家以开放、包容、尊重个体差异著称的顶尖咨询公司。

职位更高,薪水翻倍,团队氛围极好。

我的新上司,一位干练优雅的女性,在入职欢迎会上对我说:“如烟,欢迎加入!在这里,我们看重的是你的智慧、专业和能力。你的所有特质,都是你独一无二的优势。做你自己就好。”

我坐在宽敞明亮的新工位里,穿着自己喜欢的、得体舒适的职业装(没有任何束缚!)。

阳光透过玻璃幕墙洒进来,温暖而自由。

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